Дата публикации: 23.01.2020 07:00
1. Инспекция Федеральной налоговой службы по г. Тюмени № 1 (ИФНС России по г.Тюмени №1) (адрес: г.Тюмень, ул. Товарное шоссе, д. 15, телефон (3452) 29-62-48, факс (3452) 29-62-06), в лице начальника Пестова Евгения Генриховича, действующего на основании Положения об Инспекции Федеральной налоговой службы по г. Тюмени №1, утвержденного приказом УФНС по Тюменской области от 01.06.2015 №01-07/00120@, проводит конкурс на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:
Должности ведущей группы должностей категории «специалисты»:
Отдел работы с налогоплательщиками № 1:
- главный государственный налоговый инспектор (1 единица)
Должности старшей группы должностей категории «специалисты»:
Отдел урегулирования задолженности № 1:
- старший государственный налоговый инспектор (1 единица)
Отдел оперативного контроля:
- старший государственный налоговый инспектор (1 единица)
Отдел урегулирования задолженности № 2:
- старший государственный налоговый инспектор (1 единица)
- государственный налоговый инспектор (1 единица)
Отдел камеральных проверок № 2:
- государственный налоговый инспектор (1 единица)
Отдел камеральных проверок № 4:
- государственный налоговый инспектор (1 единица)
Отдел предпроверочного анализа:
- государственный налоговый инспектор (1 единица)
Отдел информатизации:
- Главный специалист-эксперт (1 единица)
Отдел общего обеспечения:
- Ведущий специалист-эксперт (1 единица)
Должности старшей группы должностей категории «обеспечивающие специалисты»:
Отдел камеральных проверок № 1:
- старший специалист 2 разряда (1 единица)
2. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.
В соответствии с п. 11 ст. 16 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ
«О государственной гражданской службе Российской Федерации» гражданин не может быть принят на гражданскую службу в случае признания его не прошедшим военную службу по призыву, не имея на то законных оснований, в соответствии с заключением призывной комиссии (за исключением граждан, прошедших военную службу по контракту).
К претендентам на замещение вакантных должностей предъявляются следующие квалификационные требования:
К уровню профессионального образования:
Наличие высшего образования для категории «специалисты»:
К магистрам: направления подготовки «Экономика», «Финансы и кредит», «Государственный аудит», «Юриспруденция».
К специалистам: специальности «Национальная экономика», «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)», «Финансы и кредит», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Налоги и налогообложение», «Юриспруденция».
К бакалаврам: направления подготовки «Экономика», «Юриспруденция», «Менеджмент».
Наличие профессионального образования для категории «обеспечивающие специалисты» по специальности, направлению подготовки: "Налоги и налогообложение", "Бухгалтерский учет, анализ и аудит", "Государственное и муниципальное управление", "Государственный аудит", "Экономика", "Финансы и кредит", "Менеджмент", "Юриспруденция", «Делопроизводство».
Иное направление по подготовке, специальности соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на структурное подразделение.
К стажу: для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы ведущей группы категории «специалисты» и старшей группы категории «специалисты» - без предъявления требований к стажу.
Для должностей ведущей группы должностей категории «специалисты» предъявляются квалификационные требования к профессиональным знаниям и к профессиональным навыкам.
Должны знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы; указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей; правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, основы управления, организации труда и делопроизводства; передовой отечественный и зарубежный опыт налогового администрирования; формы и методы работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правила делового этикета; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы; порядок работы со служебной информацией; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; должностной регламент.
Должны иметь навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, организации и обеспечения выполнения поставленных задач; квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов, анализа и прогнозирования последствий, подготавливаемых решений; ведения деловых переговоров, составления делового письма; взаимодействия с органами государственной власти, общественными организациями; сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники; работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.
Для должностей старшей группы должностей категории «специалисты», «обеспечивающие специалисты» предъявляются квалификационные требования к профессиональным знаниям и к профессиональным навыкам.
Должны знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы; указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей; правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы; правила делового этикета, порядок работы с обращениями граждан; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы; порядок работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; должностной регламент.
Должны иметь навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, выполнению поставленных задач; квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов; ведения делопроизводства, составления делового письма; сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники; работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.
В должностные обязанности главного государственного налогового инспектора отдела работы с налогоплательщиками № 1 входит: ведение информационный ресурс «Сведения по ФЛ» в части приема сведений о доходах физических лиц по форме 2НДФЛ, информирование налогоплательщиков по справочному телефону и ведение «Журнала регистрации вопросов, поступивших по телефону», контроль за своевременной регистрацией и передачей на ввод принятой отчетности, осуществление индивидуального устного и письменного информирования налогоплательщиков о действующем законодательстве Российской Федерации, взаимодействие с начальником отдела по осуществлению руководства отделом в части контроля за деятельностью (оказание методической помощи) сотрудников отдела, взаимодействие со структурными подразделениями Инспекции по вопросам, относящимся к компетенции отдела.
В должностные обязанности старшего государственного налогового инспектора отдела урегулирования задолженности № 1 входит: применение мер принудительного взыскания в соответствии с ст.69, 70, 46, 47, 48 НК РФ, анализ должников, у которых имеются признаки банкротства, подготовка материалов для направления заявлений с ходатайствами на восстановление пропущенного срока о взыскании задолженности.
В должностные обязанности старшего государственного налогового инспектора отдела оперативного контроля входит: истребование документов (информации) в соответствии со ст. 93.1 НК РФ и принятыми в соответствии с ним нормативными актами; привлечение к налоговой ответственности (подготовка актов, решений) по статьям 126 и 129.1 НК РФ индивидуальных предпринимателей и физических лиц за несвоевременное представление документов (информации) по ст. 93.1 НК РФ.
В должностные обязанности старшего государственного налогового инспектора отдела урегулирования задолженности № 2 и государственного налогового инспектора отдела урегулирования задолженности № 2 входит: своевременное осуществление ввода и обработки заявлений на возврат суммы излишне уплаченной (взысканной, подлежащей возмещению) налога (сбора, страховых взносов, пеней, штрафа). Своевременное произведение зачета или возврата излишне уплаченных или излишне взысканных сумм налога, сбора, а также пени; (как по заявлениям налогоплательщиков, так и по решению налогового органа). Проведение анализа причин возникновения переплаты. Подготовка и направление писем по обращениям налогоплательщиков, а также подготовка и направление в УФНС России по Тюменской области мотивированных заключений по жалобам и обращениям налогоплательщиков. Выполнение отдельных заданий, поручений, указаний и распоряжений начальника отдела и руководства Инспекции, отданные в пределах их должностных полномочий и в соответствии с действующим законодательством в пределах компетенции отдела.
В должностные обязанности государственного налогового инспектора отдела камеральных проверок № 2 входит: проводить камеральные проверки деклараций формы 3-НДФЛ, предоставляемых налогоплательщиками физическими лицами; осуществлять оформление и направление в адрес налогоплательщиков сообщений (с требованием представления пояснений) при выявлении в ходе камеральных проверок ошибок в налоговой декларации (расчете), противоречий или несоответствий между сведениями, содержащимися в представленных документах, документах и сведениях, имеющихся у налогового органа и полученных им в ходе налогового контроля; осуществлять привлечение налогоплательщиков к налоговой ответственности в случае представления декларации после установленного законодательством о налогах и сборах срока; контролировать своевременность оформления результатов камеральной налоговой проверки (актов камеральной проверки, извещений о времени и месте рассмотрения материалов проверки, решений о привлечении (об отказе в привлечении) к ответственности, решений о проведении дополнительных мероприятий налогового контроля); участвовать в подготовке и предоставлении информационных материалов для руководства Инспекции и Управления по вопросам, находящимся в компетенции отдела в установленный срок, осуществлять мероприятия налогового контроля в отношении налогоплательщиков при проведении камеральных налоговых проверок, подготавливать заключения по жалобам физических лиц и индивидуальных предпринимателей на действия или бездействия должностных лиц Инспекции, обращений налогоплательщиков (плательщиков сборов, страховых взносов, налоговых агентов), участвовать в подготовке ответов на письменные запросы налогоплательщиков по вопросам, входящим в компетенцию отдела.
В должностные обязанности государственного налогового инспектора отдела камеральных проверок № 4 входит: обеспечивать ежеквартальное проведение камерального анализа налоговых деклараций, анализ финансово-хозяйственной деятельности налогоплательщиков и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов; обеспечивать проведение в ходе камеральной проверки оценку сопоставимости показателей налоговой декларации (расчета) с показателями налоговой декларации (расчета) предыдущего отчетного (налогового) периода; взаимоувязкой показателей проверяемой декларации (расчета) с показателями налоговых деклараций (расчетов) по другим видам налогов и бухгалтерской отчетностью; проверкой достоверности показателей налоговой декларации (расчета) на основе анализа всей имеющейся в налоговом органе информации; проверкой полноты и качества документов (информации), представленных налогоплательщиком (страхователем), банками и иными лицами; обеспечивать своевременное оформление и направление в адрес налогоплательщиков сообщения (с требованием представления пояснений) при выявлении в ходе камеральных проверок ошибок в налоговой декларации (расчете), противоречий или несоответствий между сведениями, содержащимися в представленных документах, документах и сведениях, имеющихся у налогового органа и полученных им в ходе налогового контроля; обеспечивать своевременное оформление результатов камеральной налоговой проверки по вопросам несвоевременного представления деклараций и иных документов и сведений, предоставление которых предусмотрено налоговым кодексом РФ (актов камеральной проверки, актов об обнаружении фактов, свидетельствующих о предусмотренных Налоговым кодексам РФ налоговых правонарушениях, извещений о времени и месте рассмотрения материалов проверки, решений о привлечении (об отказе в привлечении) к ответственности, решений о проведении дополнительных мероприятий налогового контроля, решений об отложении рассмотрения материалов проверки, решений о продлении рассмотрения материалов проверки); обеспечивать своевременное направление налогоплательщикам актов, копий решений налогового органа в установленные законодательством сроки; проводить анализ декларации (расчетов), составлять служебные записки для передачи в соответствующий отдел о необходимости проведения предпроверочного анализа для включения налогоплательщиков в план выездных проверок
В должностные обязанности государственного налогового инспектора отдела предпроверочного анализа входит: Осуществлять работы по планированию выездных налоговых проверок индивидуальных предпринимателей и физических лиц в соответствии с Регламентом планирования и подготовки выездных налоговых проверок (утвержден Приказом ФНС России от 05.10.2009 г. № ММ-8-2/41 дсп), нормативно-правовыми актами, приказами по планированию выездных налоговых проверок, производить отбор налогоплательщиков при планировании выездных налоговых проверок, направлять запросы в соответствующие органы, и в другие налоговые органы с целью получения недостающей информации о налогоплательщике, которая может быть использована при проведении выездной налоговой проверки, направлять уведомления налогоплательщикам о даче пояснений, проводить опрос должностных лиц или законных представителей налогоплательщика, направлять запросы в банк на представление выписок о движении денежных средств, проводить осмотр территории налогоплательщика с оформлением протокола при реализации полномочий в рамках предпроверочного анализа, направлять поручения об истребовании документов (информации) контрагентам анализируемого налогоплательщика, использовать при планировании налогоплательщиков для включения в план выездных налоговых проверок все имеющиеся в налоговом органе информационные ресурсы, а также сведения из внешних источников, участвовать в подготовке проекта плана выездных налоговых проверок, участвовать в согласовании проекта плана, подготавливать заключения по результатам предпроверочного анализа налогоплательщика, подлежащего включению в план проведения выездных налоговых проверок, обеспечивать неукоснительное и качественное исполнение отчетов и контрольных информаций по запросам УФНС России по Тюменской области в установленные сроки, проведение порученных ему проверок по применению контрольно-кассовой техники и полноты учета выручки, проведение проверок соблюдения требований законодательства о применении контрольно-кассовой техники владельцами платежных терминалов при приеме платежей от физических лиц, проведение порученных ему иных контрольных мероприятий, в т.ч по поступающим в отдел жалобам (обращениям) физических и юридических лиц о нарушениях законодательства Российской Федерации, входящих в компетенцию отдела, проведение контрольных мероприятий в отношении организаторов (операторов) лотерей; проведение контрольных мероприятий в отношении индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность по организации и проведению азартных игр, своевременное привлечение налогоплательщиков к административной ответственности по выявленным в ходе контрольной деятельности нарушениям федерального законодательства.
В должностные обязанности главного специалиста-эксперта отдела информатизации входит: обеспечение работоспособности комплекса технических средств АИС налогового органа и системного программного обеспечения общего применения в части рабочих станций, принтерной и копировальной техники, консультирование пользователей программных средств общего применения, внедрение и сопровождение прикладных ведомственных программных средств, обучение и консультирование пользователей ведомственных прикладных программных средств, выполнять функции администратора информационной безопасности инспекции, организация антивирусной защиты, обеспечение защиты персональных данных конфиденциальной информации от несанкционированного доступа при ее обработке, хранении и передаче по каналам связи, осуществляет администрирование баз данных, взаимодействует со структурными подразделениями Инспекции по вопросам, относящимся к компетенции отдела.
В должностные обязанности ведущего специалиста-эксперта отдела общего обеспечения входит: обеспечивать своевременную регистрацию входящей и исходящей корреспонденции, отправляемой по электронной почте и на бумажных носителях, в том числе документов «для служебного пользования»; осуществлять контроль за правильностью оформления исходящих документов, в соответствии с инструкцией по делопроизводству, их своевременной регистрации и направлению по адресатам, контроль за ведением БД, а также правильностью оформления регистрационных карточек в БД; осуществлять контроль за своевременным приемом, обработкой и регистрацией и распределением входящих документов. Контролировать исполнение служебных документов Инспекции в установленные сроки; работать с устными, письменными и поступающими через интернет-сайты обращениями налогоплательщиков и т.д.
В должностные обязанности старшего специалиста 2 разряда отдела камеральных проверок № 1 входит: обеспечивать проведение камеральных проверок налоговой отчетности, представленной индивидуальными предпринимателями; в ходе камеральной проверки оценку сопоставлять показатели налоговой декларации (расчета) с показателями налоговой декларации (расчета) предыдущего отчетного (налогового) периода; взаимоувязкой показателей проверяемой декларации (расчета) с показателями налоговых деклараций (расчетов) по другим видам налогов и бухгалтерской отчетностью; проверкой достоверности показателей налоговой декларации (расчета) на основе анализа всей имеющейся в налоговом органе информации; проверкой полноты и качества документов (информации), представленных налогоплательщиком (страхователем), банками, контрагентами и иными лицами; обеспечивать своевременное оформление и направление в адрес налогоплательщика сообщения (с требованием представления пояснений) при выявлении в ходе камеральных проверок ошибок в налоговой декларации (расчете), противоречий или несоответствий между сведениями, содержащимися в представленных документах, документах и сведениях, имеющихся у налогового органа и полученных им в ходе налогового контроля; обеспечивать своевременное оформление результатов камеральной налоговой проверки (актов камеральной проверки, актов об обнаружении фактов, свидетельствующих о предусмотренных Налоговым кодексам РФ налоговых правонарушениях, извещений о времени и месте рассмотрения материалов проверки, решений о привлечении (об отказе в привлечении) к ответственности, решений о проведении дополнительных мероприятий налогового контроля); обеспечивать своевременное направление налогоплательщикам акты, копий решений налогового органа в установленные законодательством сроки; выявлять схемы уклонения от налогообложения, выработку предложений по их предотвращению.
В целях исполнения возложенных должностных обязанностей государственные гражданские служащие ИФНС России по г.Тюмени №1 имеют право:
Знакомиться с документами, необходимыми для выполнения возложенных на отдел задач.
Запрашивать и получать в установленном порядке от других отделов инспекции материалы необходимые для решения вопросов, входящих в компетенцию отдела.
Готовить проекты нормативных правовых актов, приказов и других документов по функциям отдела.
Участвовать в формировании заказов, проработке контрактов на осуществление необходимых для выполнения своих задач, закупок программных, технических средств и расходных материалов.
Осуществлять иные полномочия, входящие в компетенцию отдела.
А также имеют иные права, установленные статьей 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
За неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей государственные гражданские служащие ИФНС России по г.Тюмени №1 могут быть привлечены к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Условия прохождения государственной гражданской службы (поступление на службу, основания заключения и прекращения служебного контракта, государственные гарантии на гражданской службе, права и обязанности гражданского служащего, ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой и т.д.) определяются в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
3. Срок предоставления документов на конкурс: с 23.01.2020 по 12.02.2020 по рабочим дням с 08.30 до 16.00, в пятницу с 08.30 до 15.00 (обеденный перерыв с 12.00 до 12.48).
4. Адрес места приема документов: г. Тюмень, ул. Товарное шоссе, д.15, каб. №401. Ответственный за прием документов: Спасенникова Ольга Олеговна.
5. Для участия в конкурсе представляются следующие документы:
1) Гражданский служащий ИФНС России по г. Тюмени № 1 представляет в отдел общего обеспечения:
а) заявление на имя представителя нанимателя (приложение).
2) Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ИФНС России по г. Тюмени №1, при этом замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, представляет в отдел общего обеспечения (кадры):
а) заявление на имя представителя нанимателя (приложение),
б) заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 26 мая 2005 г. № 667-р (в ред. от 20.11.2019), с фотографией.
3) Гражданин Российской Федерации представляет в отдел общего обеспечения (кадры):
а) личное заявление (приложение);
б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 26 мая 2005 г. № 667-р (в ред. от 20.11.2019), с фотографией;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);
е) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
ж) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства РФ.
При подаче документов на конкурс гражданин оформляет согласие на обработку персональных данных в ИФНС России по г.Тюмени №1.
Документы представляются гражданином (гражданским служащим) лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием указанной информационной системы.
В электронном виде документы представляются в соответствии с Правилами представления документов в электронном виде кандидатом для участия в конкурсах на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв федерального государственного органа, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 5 марта 2018 г. № 227 «О некоторых мерах по внедрению информационных технологий в кадровую работу на государственной гражданской службе Российской Федерации».
6. Предполагаемая дата проведения тестирования - в 09 часов 05 марта 2020 года по адресу: г. Тюмень, ул. Товарное шоссе, д. 15, каб. №401; индивидуального собеседования - в 09 часов 12 марта 2020 года по адресу: г. Тюмень, ул. Товарное шоссе, д. 15, каб. № 410.
7. Конкурсная комиссия находится по адресу: г. Тюмень, ул. Товарное шоссе, д.15, каб. № 401, телефон: (3452) 29-62-48, факс: (3452) 29-62-06.
Более полная информация об ИФНС России по г. Тюмени №1 – на сайте: www.nalog.ru.
8. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям для замещения этой должности.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, а также тестирование:
- для оценки уровня владения государственным языком Российской Федерации (русским языком) кандидатами на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы, знаниями основ Конституции РФ, законодательства РФ о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий с учетом категории и группы должностей;
- для оценки знаний и умений по вопросам профессиональной служебной деятельности, исходя из области и вида профессиональной служебной деятельности по вакантной должности гражданской службы.
Кандидатам предоставляется одно и то же время для прохождения тестирования. Подведение результатов тестирования основывается на количестве правильных ответов. Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов заданных вопросов.
В качестве самопроверки рекомендуется прохождение тестов на соответствие базовым квалификационным требованиям к знаниям и навыкам, размещенных на сайте Федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» по адресу: http://gossluzhba.gov.ru.
9. Итоговый балл кандидата определяется как сумма среднего арифметического баллов, выставленных кандидату членами конкурсной комиссии по результатам индивидуального собеседования и баллов, набранных кандидатом по итогам тестирования. По результатам сопоставления итоговых баллов кандидатов формируется рейтинг кандидатов.
Решение конкурсной комиссии об определении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы (кандидата (кандидатов) для включения в кадровый резерв) принимается открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.
В кадровый резерв конкурсной комиссией могут рекомендоваться кандидаты из числа тех кандидатов, общая сумма набранных баллов которых составляет не менее 50 процентов максимального балла.
10. Решение конкурсной комиссии является основанием для назначения его на вакантную должность федеральной государственной гражданской службы либо отказа в таком назначении. Кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации. Претендент на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
По результатам конкурса издается приказ ИФНС России по г.Тюмени №1 о назначении победителя конкурса на вакантную должность федеральной государственной гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
Если конкурсной комиссией принято решение о включении в кадровый резерв кандидата, не ставшего победителем конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, то с согласия указанного лица издается приказ ИФНС России по г.Тюмени №1 о включении его в кадровый резерв ИФНС России по г.Тюмени №1 для замещения должностей гражданской службы той же группы, к которой относилась вакантная должность гражданской службы.
Сообщения о результатах конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения направляются кандидатам в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, - в форме электронного документа, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы.
Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на официальном сайте ФНС России в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
11. Документы претендентов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению. Документы для участия в конкурсе, представленные в электронном виде, хранятся в течение трех лет, после чего подлежат удалению.