Объявление о конкурсе на замещение вакантных должностей в ИФНС России по Заволжскому району г. Ульяновска

Инспекция Федеральной налоговой службы по Заволжскому району г. Ульяновска объявляет о начале приема документов для участия в конкурсе на замещение следующих вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации:

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

В соответствии со статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» для замещения должности старшего государственного налогового инспектора отдела камеральных проверок №1, ведущего специалиста-эксперта отдела работы с налогоплательщиками устанавливаются следующие квалификационные требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

б) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов; указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей; правовых основ прохождения федеральной государственной гражданской службы; правил делового этикета, порядка работы с обращениями граждан; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебного распорядка центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы; порядка работы со служебной информацией, инструкций по делопроизводству; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; должностного регламента;

в) наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, выполнению поставленных задач; квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов; ведения делопроизводства, составления делового письма; сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники; работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.

Исходя из задач и функций, определенных Положением об отделе камеральных проверок № 1 на старшего государственного налогового инспектора отдела возлагается следующее:

Осуществление контроля соблюдения налогоплательщиками, плательщиками сборов и налоговыми агентами, состоящими на учете в Инспекции, законодательства о налоге на добавленную стоимость.

Проведение камеральных налоговых проверок правомерности возмещения входного НДС, обоснованности применения налогоплательщиками налоговых вычетов по НДС по внутреннему рынку.

Проведение камеральных налоговых проверок, налогоплательщиков, заявивших по итогам налогового периода сумму налога к возмещению из бюджета.

Составление актов и решений по результатам камеральных налоговых проверок, в том числе в соответствии со ст. 122, 126 НК РФ, в установленные законодательством сроки.

Проведение проверки соблюдения налогоплательщиком норм в сфере валютного законодательства РФ.

Обеспечение положительной динамики доначислений по камеральным налоговым проверкам, проведение работ по взысканию доначисленных сумм в бюджет.

Привлечение должностных лиц организаций к административной ответственности в соответствии со статьями 15.5, 15.6, 19.4, 19.7 КоАП РФ (кодекс РФ об административных правонарушениях).

Проведение анализа схем уклонения от налогообложения, выработка предложений по их предотвращению.

Денежное содержание старшего государственного налогового инспектора состоит из:

Исходя из задач и функций, определенных Положением о юридическом отделе на ведущего-специалиста эксперта отдела возлагается следующее:

Представление Инспекции в органах представительной, исполнительной и судебной власти, муниципальных органах, учреждениях, организациях, общественных объединениях.

Визирование предоставляемых на рассмотрение руководству Инспекции проектов приказов, решений и ответов на письма налогоплательщиков на соответствие их законодательству Российской Федерации.

Осуществление правовой экспертизы и визирование проектов актов и решений, принятых по результатам выездных и камеральных налоговых проверок.

Рассмотрение проектов ответов на запросы налогоплательщиков до их подписания руководителем (заместителем руководителя).

Предъявление исковых требований к налогоплательщикам по имущественным налогам, по ст. 59 НК РФ, об ограничении выезда   и оформление заявлений о выдаче судебных приказов на взыскание налогов с соблюдением срока исковой давности (при своевременном представлении материалов в юридический отдел).

Обеспечение оперативного получения из судов информации, связанной с рассмотрением судебных дел с участием инспекции.

Анализ судебной (арбитражной) практики.

Проведение занятий для работников отдела и Инспекции по изменениям налогового законодательства и арбитражной практики.

Денежное содержание ведущего специалиста-эксперта состоит из:

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ФНС России, в территориальном налоговом органе, при этом замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе представляет в службу кадров:

- заявление на имя представителя нанимателя;

- собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии.

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел кадров следующие документы:

личное заявление, по определенной форме;

собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, № 22, ст. 2192), с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность, заверенные в установленном порядке;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина (гражданского служащего) – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма №001-ГС/у);

копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые);

копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной указом Президента Российской Федерации №559 от 18.05.2009;

копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;

Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов для замещения вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности и определении победителя. Проводится в 2 этапа.

На первом этапе осуществляется прием документов для участия в конкурсе и проверка представленных документов и достоверности сведений, представленных гражданином (гражданским служащим).

На втором этапе осуществляется оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов, принятие решения конкурсной комиссией о назначении на вакантную должность.

Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.

Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщения о дате, месте и времени его проведения.

Информация о проведении конкурса размещается на Интернет-сайте Управления (www.nalog.ru) и на федеральном портале государственной службы и управленческих кадров (http//gossluzhba.gov.ru).

Прием документов для участия в конкурсе будет осуществляться с 10.07.2014 по 30.07.2014 по адресу: г. Ульяновск, ул. Алексея Наганова, 2, Инспекция Федеральной налоговой службы по Заволжскому району г. Ульяновска, каб. № 322 (Отдел кадров и безопасности), в рабочие дни: пн.-чт. с 9.00 до 17.00, пятница – с 9.00 до 16.00, перерыв с 12.00 -12.48.

Конкурс планируется провести 20 августа 2014 года в 10 часов 00 минут по адресу: 432072, г. Ульяновск, ул. Алексея Наганова, 2, каб. 217.

Подробная информация по проведению конкурса по контактному телефону: (8422) 51-91-15.