Дата публикации: 20.08.2015 17:20 (архив)
Инспекция Федеральной налоговой службы № 6 по Республики Крым (далее ‑ Инспекция) объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы:
Наименование отдела | Наименование вакантной должности | Кол-во вакантных должностей |
Отдел общего и хозяйственного обеспечения | Ведущий специалист-эксперт | 1 |
Отдел камеральных проверок № 1 | Государственный налоговый инспектор | 1 |
Аналитический отдел | Главный специалист-эксперт | 1 |
Отдел финансового обеспечения | Главный специалист-эксперт | 1 |
Наименование должности (должностные обязанности) | Квалификационные требования |
Ведущий специалист-эксперт отдела общего и хозяйственного обеспечения (в должностные обязанности входит: - обеспечение приема, учета и регистрации входящей корреспонденции, в том числе телетайпных сообщений, телефонограмм, факсограмм, систематизация входящей корреспонденции в разрезе самостоятельных структурных подразделений Инспекции и своевременная передача исполнителям; - учет, регистрация и отправка исходящей корреспонденции, включая проверку правильности оформления необходимых реквизитов исходящих документов; - обработка и распределение поступающих документов, в том числе обращений, жалоб и заявлений граждан; - контроль соблюдения порядка подготовки приказов, распоряжений, писем, направляемых на подпись начальнику Инспекции; обеспечение регистрации приказов, распоряжений приказов по основной и административно-хозяйственной деятельности Инспекции; - осуществление контроля за выполнением в установленные сроки поручений начальника Инспекции; выполнением приказов, распоряжений, решений коллегии и других нормативных актов; своевременным исполнением документов, поставленных на контроль руководством Управления и Инспекции; - организация работы с документами для служебного пользования, контроль проведения ежегодной сверки наличия документов ДСП в Инспекции; - осуществление контроля состояния делопроизводства в структурных подразделениях Инспекции; - участие в организации работы по взаимодействию с органами местного самоуправления; - ведение в установленном порядке делопроизводства, хранение и сдача в архив документов Отдела). | к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование. к стажу работы: без предъявления требований к стажу К профессиональным знаниям: должны знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы; Налоговый кодекс Российской Федерации; указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей; правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы; правила делового этикета, порядок работы с обращениями граждан; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы; порядок работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; должностной регламент. к профессиональным навыкам: должен иметь навыки: необходимые для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности отдела; обеспечения выполнения поставленных руководством задач; эффективного планирования служебного времени; анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере; использования опыта и мнения коллег; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; работы: с системами взаимодействия с гражданами и организациями, системами межведомственного взаимодействия, с системами управления государственными информационными ресурсами, информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных, системами управления электронными архивами, системами информационной безопасности, системами управления эксплуатацией; подготовки деловой корреспонденции и актов инспекции. |
Государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок № 1 (в должностные обязанности входит: - осуществление контроля за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью внесения в соответствующие бюджеты налога на добавленную стоимость, проведение контрольных мероприятий по привлечению налогоплательщиков к уплате налогов; - мониторинг и проведение камеральных налоговых проверок налоговых деклараций налогу на добавленную стоимость, акцизов и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов, с учетом сопоставления показателей представленной отчетности и косвенной информации из внутренних и внешних источников; - проведение камеральных налоговых проверок правомерности возмещения входного НДС, обоснованности применения налогоплательщиком налоговых льгот и налоговой ставки 0 процентов и налоговых вычетов по НДС; - проведение в ходе камеральной проверки налоговой декларации по НДС, в которой исчислена сумма налога к уплате, мероприятий налогового контроля в отношении выявленных расхождений, в том числе с использованием информационного ресурса АСК НДС-2, формирование доказательственной базы и оформление результатов проведенных мероприятий; - ввод пояснений в АСК НДС-2, представленных налогоплательщиками на требования о представлении пояснений, выставленные в соответствии с пунктом 3 статьи 88 Налогового кодекса; - подготовка решений о приостановлении операций налогоплательщика по его счетам в банке и переводов его электронных денежных средств (решений об отмене данных решений) в соответствии с подпунктами 2 пунктов 3 и 3.1 статьи 76 Налогового кодекса; - осуществление контроля по соблюдению резидентами валютного законодательства, проведение проверок валютного законодательства участниками ВЭД; - работа с органами, уполномоченными лицами, обязанными в соответствии с законодательством о налогах и сборах представлять в налоговые органы информацию, необходимую для налогового контроля. - подготовка предложений для включения в план выездных налоговых проверок налогоплательщиков и анализ эффективности данного отбора по результатам проведенных налоговых проверок указанных налогоплательщиков; - подготовка налоговых уведомлений о вызове плательщиков для дачи пояснений или внесении изменений в налоговые декларации; - принятие мер к налогоплательщикам, не предоставившим налоговые декларации по налогу на добавленную стоимость, акцизов в установленный срок. Приостановление операций по счетам налогоплательщиков - организаций и налогоплательщиков-индивидуальных предпринимателей в случае не предоставления или отказа в предоставлении налоговых деклараций; - реализация ст.76, 119, 126 Налогового кодекса в отношении организаций, не исполнивших обязанности по представлению налоговых деклараций налогу на добавленную стоимость, акцизов или нарушивших сроки их представления; - проведение камерального анализа налоговых деклараций и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов; - оформление результатов камеральной налоговой проверки; - осуществление контроля за обоснованностью возмещения (зачета) из федерального бюджета сумм налога на добавленную стоимость по операциям, подлежащим налогообложению на внутреннем рынке, импортным операциям и при экспорте товаров (работ, услуг) налогоплательщиками-экспортерами; - осуществление мероприятий налогового контроля по проверке обоснованности применения налоговых льгот и налоговой ставки 0 процентов и налоговых вычетов по налогу на добавленную стоимость; - участие в производстве по делам об административных правонарушениях налогоплательщиков (составление протоколов об административных правонарушениях); - анализ схем уклонения от налогообложения, выработка предложений по их предотвращению; - соблюдение режима секретности проводимых в Отделе работ, в том числе при обработке документов, составляющих налоговую и служебную тайну, с использованием технических средств; - передача в юридический отдел материалов для обеспечения производства по делам о нарушениях законодательства о налогах и сборах; - проведение работ по открытию и корректировке налоговых обязательств; - проведение мероприятий по введению обеспечительных мер для взыскания сумм доначисленных по результатам камерального контроля; - участие в работе Комиссий и рабочих групп Инспекции по вопросам, находящимся в компетенции Отдела). | к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование. к стажу работы: без предъявления требований к стажу К профессиональным знаниям: должны знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы; указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей; правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, основы управления, организации труда и делопроизводства; передовой отечественный и зарубежный опыт налогового администрирования; формы и методы работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правила делового этикета; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы; порядок работы со служебной информацией; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; должностной регламент. должны иметь навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, оперативного принятия и реализации управленческих и иных решений; аналитической оценки в процессе выработки и принятия решений, прогнозирования последствий своих действий; взаимодействия с государственными органами и организациями, ведения деловых переговоров, публичного выступления, составления делового письма; подготовки проектов нормативных правовых актов, служебных документов, сбора, систематизации, использования актуальной информации, применения компьютерной и другой оргтехники; работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах. |
Главный специалист-эксперт аналитического отдела (в должностные обязанности входит: - взаимодействие с органами федерального казначейства. Формирование информации, передаваемой налоговыми органами в органы федерального казначейства; - подготовка уведомлений налогового органа о принадлежности невыясненных или неклассифицированных платежей по коду бюджетной классификации; - подготовка уведомлений налогового органа о принадлежности платежей, поступивших от налогоплательщиков, не состоящих на учете в данном налоговом органе; - подготовка иной информации, подлежащей передаче в установленном порядке; - осуществление взаимодействие с финансовыми органами субъекта Российской Федерации, муниципальными образованиями и иными внешними пользователями в части представления указанным органам информации (о начисленных и уплаченных суммах налогов, сборов и иных обязательных платежей), в том числе по крупнейшим налогоплательщикам, предусмотренной законодательством о налогах и сборах и заключенными соглашениями; - организация работы по оперативно-бухгалтерскому учету платежей по налогам и другим платежам в бюджет в соответствии с инструкциями, нормативными актами ФНС России, Управления ФНС России по Республике Крым; - взаимодействие с отделом учета и работы с налогоплательщиками в части своевременного информирования налогоплательщиков по правильному заполнению платежных документов на уплату налогов и сборов в бюджетную систему Российской Федерации; - взаимодействие с органами местного самоуправления и кредитными учреждениями по контролю за правильностью заполнения всех реквизитов платежных документов на уплату налогов и сборов, а также по исключению ошибок при формировании банком электронных платежных документов на бумажном носителе; - формирование отчетов по утвержденным формам статистической налоговой отчетности, относящимся к предмету деятельности аналитического отдела и направление их на региональный уровень; - обеспечение качественного сбора и своевременной передачи на региональный уровень информационного ресурса, содержащего данные о расчетах с бюджетом. Исполнение контролей УФНС России по Республике Крым по аналитическим данным ИР «РСБ»; - подготовка информационных материалов и оперативных отчетов по указаниям начальника инспекции и запросам УФНС по Республике Крым по вопросам, находящимся в компетенции аналитического отдела; - исполнение методических указаний ФНС России, Управления ФНС России по Республике Крым в части учета текущих налогов (сборов), а также других платежей контролируемых налоговыми органами; - принятие решения о слиянии и разделении карточек «Расчёты с бюджетом, при внесении изменений в классификацию доходов бюджетов Российской Федерации; - подготовка проектов решений об открытии и закрытии карточек лицевых счетов при реорганизации и ликвидации организаций на основании документов, подготовленных соответствующими структурными подразделениями; - разрешение проблемных ситуаций с начислением пени; - разрешение ситуации с невыясненными платежами; - взаимодействие с государственными внебюджетными фондами по вопросам учета платежей; - участие в осуществлении мероприятий по профессиональной подготовке и переподготовке кадров для налоговых органов, проведении совещаний, семинаров по вопросам, входящим в компетенцию аналитического отдела; - соблюдение режим секретности в проводимых аналитическим отделом работах, в том числе при обработке документов с использованием технических средств и документов, составляющих государственную тайну; - выполнение иных функций по указанию УФНС России по Республике Крым, руководителя инспекции, заместителя начальника Инспекции, начальника отдела; - выполнение функции по приему и передаче документов организаций, индивидуальных предпринимателей, физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, в иной налоговый орган; - ведение делопроизводства в отделе, в том числе, документов, имеющих гриф ДСП. | к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование. к стажу работы: без предъявления требований к стажу К профессиональным знаниям: должны знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы; указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей; правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, основы управления, организации труда и делопроизводства; передовой отечественный и зарубежный опыт налогового администрирования; формы и методы работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правила делового этикета; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы; порядок работы со служебной информацией; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; должностной регламент. к профессиональным навыкам: должны иметь навыки: эффективное планирование работы; ведения делопроизводства, составления делового письма, сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности; владения современной оргтехникой и программными продуктами; подготовки служебных документов, а также навыков базового уровня области информационно-коммуникационных технологий (с внутренними периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационным сетями, в том числе сетью Интернет, в операционной системе, текстовом редакторе, пр. работе с базами данных, с электронными таблицами); подготовки презентаций, управления электронной почтой; использование графических объектов в электронных документах. |
Главный специалист-эксперт отдела финансового обеспечения Должностные обязанности: - составляет и представляет в установленные сроки бюджетную, налоговую, статистическую и иную отчетность в ФНС России, другие федеральные органы исполнительной власти и государственные внебюджетные фонды; - осуществляет учет материальных ценностей, находящихся на балансе Управления, и обеспечивает контроль за их сохранностью; - ведет учет расчетов с дебиторами и кредиторами в пределах доведенных лимитов бюджетных обязательств и осуществляет их своевременную выверку; - осуществляет начисление и своевременное перечисление налогов, страховых взносов и других платежей в федеральный бюджет и в государственные внебюджетные фонды; - осуществляет контроль за соответствием принятых бюджетных обязательств по заключаемым государственным контрактам (договорам), утвержденным лимитам бюджетных обязательств; - осуществляет контроль за соблюдением финансовой и бюджетной дисциплины Управления и нижестоящих налоговых органов; - организует и осуществляет внутренний финансовый аудит в форме проведения в установленном порядке проверок подведомственных налоговых органов за соблюдением внутренних стандартов и процедур ведения бюджетного учета средств федерального бюджета, иных источников, определенных законодательством Российской Федерации; - формирует и представляет руководству Управления полную и достоверную информацию о финансово-хозяйственном состоянии налоговых органов на основании данных бухгалтерской (бюджетной) отчетности, данных мониторингов и иной официально полученной информации; - осуществляет анализ финансово-хозяйственной деятельности Управления и нижестоящих налоговых органов по результатам бухгалтерской (бюджетной) отчетности; - осуществляет своевременное предупреждение негативных явлений в финансово-хозяйственной деятельности налоговых органов, выявление и мобилизацию внутрихозяйственных резервов, проведение мониторингов расходов денежных и материальных средств; - осуществляет рассмотрение обращений, писем и жалоб как физических, так и юридических лиц по вопросам, входящим в компетенцию отдела; - осуществляет организацию и проведении семинаров, совещаний с работниками отдела и работниками структурных подразделений нижестоящих налоговых органов, отвечающих за разработку плановых, финансовых, бухгалтерских документов и ведение бюджетного учета; - осуществляет подготовку и представляет руководству Управления аналитические материалы по вопросам, отнесенным к компетенции отдела; - осуществляет ведение регистров бухгалтерского учета (главных книг, оборотно-сальдовых ведомостей); - осуществляет администрирование доходов, ведение журнала операций №7 «Расчеты с дебиторами по доходам». | к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование. к стажу работы: без предъявления требований к стажу. к профессиональным знаниям: должен знать: - Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы; Налоговый кодекс РФ; указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства РФ, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей; правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы; - правила делового этикета, порядок работы с обращениями граждан; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; - служебный распорядок территориального органа Федеральной налоговой службы; порядок работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, - общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности. должен иметь навыки: - навыки, необходимые для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности Отдела, - проведения экспертизы проектов нормативных правовых актов, выполнения поставленных задач, эффективного планирования работы, -ведения делопроизводства, составления делового письма, сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, - владения современной оргтехникой и программными продуктами, в области информационно-коммуникационных технологий. |
Денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности главного государственного налогового инспектора состоит из:
Месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностного оклада) | 5044 руб. |
Месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином | В соответствии с присвоенным классным чином |
Ежемесячной надбавки за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации | до 30% должностного оклада |
Ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации | 60-95% должностного оклада |
Премии за выполнение особо важных и сложных заданий | в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя |
Ежемесячного денежного поощрения | Одного должностного оклада |
Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска | 2 месячных оклада денежного содержания |
Материальной помощи | в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя |
Других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами | |
Денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности главного специалиста-эксперта состоит из:
Месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностного оклада) | 4541 руб. |
Месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином | В соответствии с присвоенным классным чином |
Ежемесячной надбавки за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации | до 30% должностного оклада |
Ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации | 60-90% должностного оклада |
Премии за выполнение особо важных и сложных заданий | в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя |
Ежемесячного денежного поощрения | Одного должностного оклада |
Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска | 2 месячных оклада денежного содержания |
Материальной помощи | в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя |
Других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами | |
Денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности ведущего специалиста-эксперта состоит из:
Месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностного оклада) | 4205 руб. |
Месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином | В соответствии с присвоенным классным чином |
Ежемесячной надбавки за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации | до 30% должностного оклада |
Ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации | 60-80% должностного оклада |
Премии за выполнение особо важных и сложных заданий | в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя |
Ежемесячного денежного поощрения | Одного должностного оклада |
Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска | 2 месячных оклада денежного содержания |
Материальной помощи | в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя |
Других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами | |
В соответствии со ст. 45 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» для гражданского служащего Инспекции устанавливается пятидневная рабочая неделя продолжительностью 40 часов с двумя выходными днями (суббота и воскресенье).
В Инспекции для должностей государственной гражданской службы установлена нормальная продолжительность служебного времени.
Продолжительность служебного времени:
с понедельника по четверг с 9 часов 00 минут до 18 часов 00 минут,
в пятницу с 9 часов 00 минут до 16 часов 45 минут.
Продолжительность перерыва для отдыха и питания:
с 13 часов 00 минут до 13 часов 45 минут
Федеральным государственным гражданским служащим предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск, который состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительного оплачиваемого отпуска:
1. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется продолжительностью 30 календарных дней.
2. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет, продолжительность которого исчисляется из расчета 1 календарный день за каждый год гражданской службы, но не более 10 дней.
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:
личное заявление;
собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с приложением фотографий;
копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность, заверенные в установленном порядке;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина (гражданского служащего) – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 года № 559 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера»
иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации (сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной указом Президента Российской Федерации, копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу, копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния; характеристика с последнего места работы (учебы), справка об отсутствии судимости).
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии. Форма анкеты утверждается Правительством Российской Федерации.
Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата. Победитель определяется по итогам конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-ми дневной срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на сайте Федеральной налоговой службы в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
Документы претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
По результатам конкурса издается приказ о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса. Информация о результатах конкурса размещается на сайте www.nalog.ru.
Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса, гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщение о дате, месте и времени его проведения.
Адрес приема документов: 296400, г. Евпатория, ул. Володарского, 20а