Интервью и. о. руководителя Управления Федеральной налоговой службы по Ростовской области В. Г. Шелепова
- 21 ноября налоговики отмечают свой профессиональный праздник - День работника налоговых органов Российской Федерации. Накануне праздников принято говорить о достижениях. Но давайте отойдем от традиции и поговорим о том, какие изменения происходят в налоговых органах сегодня?
Формирование новой налоговой системы России пришлось на начало 90-х– время, когда страна вступила в эпоху реформ и преобразований. Будем откровенны: большинство организаций, не говоря уже о гражданах, тогда имели очень смутное представление о налогах, а главным орудием налогового инспектора были ручка, тетрадь, калькулятор, а то и счеты.
В середине 90-ых годов количество налогов и сборов на федеральном уровне подходило к 50. Назрела необходимость реформирования налоговой системы. Результатом реформы стало создание современной налоговой службы и принятие Налогового кодекса Российской Федерации, что кардинальным образом изменило систему налоговых отношений в стране. С тех пор налоговая служба значительно продвинулась в направлении мировых стандартов, в утверждении цивилизованных взаимоотношений между налогоплательщиками и налоговыми органами.
Сегодня на федеральном уровне действует менее 10 налогов и сборов; сократилось множество экономически необоснованных налоговых льгот и преференций; укрупнение инспекций позволило эффективно внедрять новые технологии в процедуры налогового администрирования. И за счет этого, как отмечают эксперты, из государственного органа, который постоянно находился в зоне критики со стороны нашего бизнес-сообщества налоговая служба стала современной, авторитетной, гибкой и продвинутой структурой.
- Как эти преобразования изменили требования к ее кадровому составу? Стало легче или труднее работать в службе?
Процесс перестройки налоговой службы, безусловно, потребовал значительных усилий и увеличил нагрузку на работников. Растут и физические объемы работы. К примеру, только за 2012 год число плательщиков земельного налога - физических лиц увеличилось на 111 тысяч, плательщиков налога на имущество – почти на 33 тысячи, а транспортного налога - на 88,7 тысячи. Обработать такое количество информации без современных технологий нереально. Это и определяет критерии, которыми мы руководствуемся при отборе кадров: высокий уровень профессиональной подготовки и умение работать с людьми. Сегодня 93 % налоговиков области имеют высшее образование, 31 человек – ученые степени и звания. При этом средний возраст сотрудников налоговых органов области не превышает 37 лет.
Мы заинтересованы в привлечении на работу молодежи, получившей современное образование, сотрудничаем на этом направлении с ведущими ВУЗами региона. Так, впервые в этом году Управлением проведен День открытых дверей для студентов, в ходе которого мы подробно познакомили их с работой налоговых инспекций, дали возможность увидеть их работу как бы «изнутри». Особо отмечу, то в главном экономическом ВУЗе Юга России – РГЭУ «РИНХ» открыт учебно-методический класс по налогообложению, созданный при активном участии Управления.
- Владимир Германович, а что лично для Вас значит налоговая служба и что Вы считаете в ней главным?
Для меня налоговая служба Дона – это коллектив единомышленников. А что касается главного, то хочу подчеркнуть: наша повседневная работа и внедряемые нами новации имеют целью не просто рост налоговых поступлений, легализацию налоговой базы и повышение уровня добровольного исполнения налогоплательщиками своих обязательств перед государством. В конечном итоге мы трудимся для обеспечения социальных гарантий государства нашим налогоплательщикам. Ради этой цели мы и работаем.
- Кого Вы хотите поздравить с профессиональным праздником?
У нашей службы – женской лицо. Почти 85 процентов сотрудников – это представительницы прекрасного пола. Поздравляя всех сотрудниц Управления и инспекций с профессиональном праздником, хочу пожелать, чтобы жизнь как можно больше радовала их. Слова признательности и благодарности - нашим ветеранам. Искренне желаю каждому из них активного долголетия и здоровья. Могу с уверенность сказать, что каждый, кто работал в Службе, навсегда становится частью коллектива.
С праздником, коллеги!